Электромонтер по техническому обслуживанию и ремонту устройств РЗА

№ 10781933  ·  16 мая 2024, 09:18  ·  120 просмотров

Прямой работодатель

ПАО "Россети Московский регион"

Контактное лицо

Телефон


Условия работы


Город

Москва, м. Дмитровская, Ул. Руставели, дом 2   –   на карте

Заработная плата

60 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Предоставляется

Питание

Условия

- работа в стабильной компании - лидере отрасли

- оформление в соответствии с Трудовым Кодексом РФ

- заработная плата: оклад + ежемесячная премия, вознаграждение по итогам работы за год, надбавка за стаж работы в организациях электроэнергетики

- социальный пакет: материальная помощь к отпуску, добровольное медицинское страхование и негосударственное пенсионное обеспечение за счет средств работодателя

- повышение квалификации за счет работодателя

- возможность профессионального и карьерного роста

- ежемесячная дотация на питание - 2000 рублей

- разъездной характер работы

- график работы: пн.-чт. с 8:00 до 17:00/5 дней в неделю, пятница сокращенный рабочий день

Обязанности

- Выполнение работ во вторичных измерительных цепях трансформаторов тока и трансформаторов напряжения (замена щитовых приборов);

- Калибровка щитовых приборов, трансформаторов тока, приборов учета электроэнергии.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее специальное

Опыт работы

От 1 года

Требования

- Среднее специальное образование в области электроснабжения

- Опыт работы от 1 года


Охранник

40 000 – 75 000 руб.

Маяковская

Старший приемщик - сдатчик пищевой продукции

64 000 – 74 000 руб.

Калужская

Монтажник систем вентиляции

от 85 000 руб.

Коммунарка

Мерчендайзер на авто

до 70 000 руб.

Серпуховская

Плотник-бетонщик

от 80 000 руб.

Белорусская

Продавец - кассир

1 800 – 100 000 руб.

Марьина роща

Уборщица/к Дворник утро или вечер.

до 17 346 руб.

Беляево

Работник торгового зала

до 65 000 руб.

Авиамоторная

Маляр

66 000 – 130 000 руб.

Братиславская

Эколог, гидролог

40 000 – 100 000 руб.

Авиамоторная


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!