Электрик

№ 10141791  ·  14 мая 2024, 10:58  ·  644 просмотра

Прямой работодатель

Wide Service

Контактное лицо

Телефон


Условия работы


Город

Дедовск   –   на карте

Заработная плата

от 70 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

В связи с расширением деятельности и появлением новых объектов требуется электрик.

Оформление по ТК РФ (отпуска, больничные и пр.)

График работы пн.-пт. 09:00-18:00.

Конкурентоспособный уровень з/п. по результатам собеседования.

Хорошие перспективы карьерного и материального роста.

Спецодежду и инструмент предоставляем.

Объекты (ЗАО + М.О - Западное и Северо-Западное направление). Выдается служебный автомобиль.

Обязанности

Проведение электромонтажных работ на частных объектах в Москве и Московской области (Западное и Северо-Западное направление).

Обслуживание имеющегося электрического оборудования.

Монтаж наружного и внутреннего освещения.

Сборка и монтаж электрощитового оборудования.

Прокладка кабеля, монтаж лотка, короба.

Установка розеток и выключателей.

Ведение журналов показаний приборов электроучета.

Взаимодействие с Мосэнергосбыт по курируемым объектам.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее специальное

Опыт работы

От 1 года

Водительские права

Категория B

Требования

Релевантный опыт работы от 1 года.

Группа по электробезопасности не менее "3".

Умение читать схемы.

Умение решить поставленную задачу в кратчайшие сроки.

Водительские права категории В.

Активность, исполнительность, стрессоустойчивость, желание работать.


Грузчик универсал

от 40 000 руб.

Дедовск

Продавец-кассир

40 000 – 54 000 руб.

Дедовск

Продавец-кассир (Дедовск)

55 000 – 66 650 руб.

Дедовск

Cлесарь по ремонту подвижного состава

73 000 – 83 000 руб.

Дедовск

Продавец-кассир

от 54 000 руб.

Дедовск

Медсестра

60 000 – 120 000 руб.

Дедовск

Продавец-консультант

от 51 750 руб.

Дедовск

Разнорабочий

от 60 000 руб.

Дедовск

Старший кладовщик

до 70 000 руб.

Дедовск

Оператор станка с ЧПУ (токарная/фрезерная группа)

договорная

Дедовск


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!